Archives des islam et management - Diversité performance

coaching Informations Outils

Le retour en force des prérogatives managériales face à l’entrisme islamique en entreprise.

Interview de Adel Paul Boulad, consultant international Diversité & Performance Parue sur Economie Matin…

ap.boulad@plido.com16 septembre 2022

coaching Informations

“Le voile islamique, c’est de tous les temps la plus grande escroquerie à l’encontre des femmes”

Déclaration de Nawal El Saadawi (1931 - 2021) à propos du voile islamique. Ecrivaine et psychiatre, Nawal…

ap.boulad@plido.com3 mai 2022

coaching Informations

– LES RECETTES DU MANAGER – Nommer un Directeur Diversité & Inclusion, comment sortir du piège ?

« Sous influence des Business School, les entreprises nomment des Managers Diversity & Inclusion. Mon PDG…

ap.boulad@plido.com12 décembre 2021

coaching Informations Outils

– LES RECETTES DU MANAGER – Promouvoir une femme au poste de manager ou se soumettre à la pression islamique ?

Vous hésitez à promouvoir au poste de manager, un salarié musulman non prosélyte et une femme.…

ap.boulad@plido.com3 décembre 2021

coaching Informations

– LES RECETTES DU MANAGER – Faut-il une fête pour les salariés de chaque ethnie et religion?

Certains parmi votre personnel vous demandent d’organiser une fête pour les salariés musulmans en arguant…

ap.boulad@plido.com23 novembre 2021

coaching Informations Outils

Woke et Islam. Comment débarrasser l’entreprise d’idéologies contre-productives ?

En SUISSE ... Dans le secteur des banques privées, moins les dirigeants sont à l’aise…

ap.boulad@plido.com30 octobre 2021

coaching Informations Témoignages

Sur les ondes, le fait religieux en entreprise

Interview Adel Paul Boulad Par Patrick Roger et Cécile de Ménibus Le fait religieux en…

ap.boulad@plido.com24 octobre 2021

coaching Informations

Votre entreprise, un barnum des religions ?

Lettre ouverte aux chefs d’entreprise Copie à : Emmanuel Macron, Président de la République Française…

ap.boulad@plido.com25 août 2021

Informations Outils

Perte de vie et perte de raison d’être

Force est de constater que les femmes sont en tête de cible des islamistes, partout…

ap.boulad@plido.com10 mai 2021

Informations Outils Témoignages

Communiqué de presse

Communiqué de presse VA Éditions / Parution le 04 mars 2021 LE TABOU DE L’ENTRISME…

ap.boulad@plido.com28 février 2021

coaching Outils

La grenouille dans la casserole d’eau froide

..... Pour voir la grenouille et son évolution dans la casserole, cliquer ici ..... La…

ap.boulad@plido.com22 janvier 2021

Informations Outils

Une charte miracle pour les entreprises ?

Le 16 Janvier dernier, les dirigeants du CFCM présentent au ministre de l’Intérieur, Gérald Darmanin,…

ap.boulad@plido.com18 janvier 2021

Informations Outils

Les risques d’une formation “Diversity Management” importée des USA – Vu sur Economie Matin !

Comment une formation importée des USA sur "Diversity Management" s'avère inadaptée voire risquée en France? …

ap.boulad@plido.com3 novembre 2020

Informations Outils

De la mosquée « Sainte Sophie » à l’entreprise, le processus de la conquête islamique

Le 24 Juillet 2020, lors de l’inauguration de la mosquée « Aya Sophia » Ali…

ap.boulad@plido.com29 août 2020

coaching Témoignages

Les managers-cathos ont tout faux !

« Il y a des salariés chrétiens qui affichent des crucifix ou des icônes dans…

ap.boulad@plido.com22 août 2020

Informations Témoignages

Interview sur le Journal de l’Economie

Face à l'entrisme islamique en entreprise: 1. Alors, si aucune des deux options, arrangement ou…

ap.boulad@plido.com9 juillet 2020

Informations Témoignages

Interview sur Economie Matin !

Les questions que vous auriez voulu poser à propos du fait religieux au travail. Interview…

ap.boulad@plido.com3 juillet 2020

coaching Informations Outils

Covid 19, une triple opportunité pour les managers de se remettre en selle

1. Renoncer au déni, et reconnaître les méfaits des pratiques islamique en entreprise. Le fait…

ap.boulad@plido.com23 avril 2020

coaching Informations

Entrisme islamique, game over ? Une opportunité à saisir !

Ce que les managers et les DRH n’ont pas su, voulu, pu faire durant ces…

ap.boulad@plido.com15 avril 2020

coaching Informations Témoignages

Vu sur Economie Matin !

Pour découvrir la "patate chaude" entre Management et DRH, et ... la mise en danger…

ap.boulad@plido.com7 février 2020

Informations Témoignages

Le Journal de l’économie en parle

Le Journal de l'économie s'intéresse aussi au sujet. Pour découvrir l'article que j'y ai publié,…

ap.boulad@plido.com8 janvier 2020

coaching Informations Témoignages

La face voilée du dirigeant

Le déni ne change pas la réalité de l’entrisme islamique Le PDG d’une société de…

ap.boulad@plido.com27 novembre 2019

coaching Outils Témoignages

Petits arrangements et grands dégâts

Tentative de corruption ? «si vous voulez gagner cette affaire, annoncez aux médias que vous quittez…

ap.boulad@plido.com17 septembre 2019

Informations

ANNONCE – Journée de formation 9/09/19

Le groupe de coaches Diversité & Performance se développe. Pour les candidats qualifiés, une journée…

ap.boulad@plido.com7 juillet 2019

coaching Informations

Une double banalisation périlleuse

L’article publié sur HBR France, du 13/5/2019 est appréciable pour son encouragement à l’ouverture, à…

ap.boulad@plido.com3 juillet 2019

Informations

Pour sauver le climat social, la diversité et la performance des équipes en entreprise …

(suite…)

admin27 juin 2019

Informations Outils

L’entrisme du XXIème siècle : l’islamisme en entreprise !

Il ne s’agit ni d’une fiction, ni d’une spéculation. Il s’agit d’une réalité qui se…

admin14 mai 2019

coaching

Team building ou obligation islamique ?

«… c’est Ramadan … je jeûne, en plus nous sommes vendredi, je ne viendrai pas au prochain…

admin23 avril 2019

coaching Outils Témoignages

La dispense islamique est acquise lorsque le projet sportif est irrésistible!

« Venez, venez vite, Dr Adel est là, lève-toi … viens ! » Mohamed, jaillit de la pièce…

admin15 avril 2019

coaching Témoignages

Le voile islamique et la performance de l’entreprise

Est-ce que le port du voile islamique en entreprise est une avancée utile à la…

admin8 avril 2019

coaching

Lettre ouverte au Président de la République

Monsieur le Président, Que les lignes qui suivent soient le témoignage de l’admiration…

admin3 mars 2019

coaching Témoignages

La laïcité en entreprise, un vœu … pieux ?

Vue d’un autre angle… « Non ! Vous ne pouvez pas le faire, c’est interdit, c’est de…

admin14 février 2019

coaching Outils

Mesurez votre degré de liberté!

De nombreux facteurs, parfois convergents, facilitent le développement de l'entrisme religieux, notamment islamique, en entreprise comme…

admin5 février 2019

coaching Témoignages

L’enjeu de la diversité et de la performance

C’est début 1979. « Il nous manque des dizaines de « new hire » (nouvelles recrues). Est-ce que…

admin29 janvier 2019

Informations

Les questions relevées en entreprise

Les questions ci-dessous ne sont pas exhaustives. Quelles autres questions auriez-vous relevées, dans quel contexte…

admin23 janvier 2019

Informations

Les remarques relevées en entreprise

Les remarques ci-dessous ne sont pas exhaustives. Quelles autres remarques auriez-vous relevées, dans quel contexte…

admin18 janvier 2019

islam et management

Archives

Catégories